海都讯（记者 陈丹萍 通讯员 黄土发 张萍茹） 3月14日下午，泉州市交通运输局、泉州海事局等5个部门联合召开《泉州市促进航运人才高质量发展的若干措施（试行）》（以下简称《若干措施》）政策实施解读会，介绍泉州市航运业发展现状，全方位解读出台《若干措施》的目的意义和重点内容。

会上，泉州海事局副局长王烽介绍，为加强航运人才队伍建设，吸引和聚集多层次航运人才扎根泉州，泉州海事局立足海事职能优势，牵头成立编写小组开展《若干措施》起草工作。在泉州的港口企业、航运企业、航海院校、船员服务机构、船员外派机构和船员培训机构服务的航运人才，可以按照《若干措施》的规定享受政策优惠。

据了解，《若干措施》共涵盖3个方面8条措施：一是吸引优秀航运人才集聚。从提供购房补助、升级子女教育服务、拓展船员劳务市场等方面解决航运人才来泉州市就业创业的政策需求，打通航运人才聚集堵点，提高泉州市航运人才吸引力。二是建立多层次航运人才培养体系。支持航运创新型、应用型、复合型和技能型人才培养，符合条件的给予培训补贴；鼓励校企合作开展“产教融合”“订单式”船员培养，支持管理级船员进入航海教师队伍，助力航运从业人员成长成才。三是打造全方位航运人才服务体系。从提供便利出入境、给予相应的生活补贴及一次性生活补贴、完善航运人才教育和医疗保障、打造航运人才交流服务平台等方面，构建多层次航运人才服务体系，厚植航运人才高质量发展的成长沃土。

据介绍，泉州海事局通过现场走访、集中办公、问卷调查等方式，调研泉州航运人才发展现状，了解港航企业和船员朋友们的政策期盼，开展多轮意见征求，为航运人才高质量发展奠定了坚实的基础。《若干措施》的印发实施将加快推进泉州市航运人才高质量发展进程，通过主动引进、培养一批创新型、应用型、复合型和技能型航运人才，探索建立航运人才服务和保障体系，优化完善人才发展环境，以高质量航运人才助推泉州航运业高质量发展。