为持续深化作风纪律建设，进一步严明工作纪律、规范办公秩序、夯实履职根基，切实纠治在岗松散、纪律松弛、履职不严等突出问题，5月25日，国网诏安县供电公司纪委办联合组织部成立专项督查组，对各部门在岗考勤、纪律执行及日常履职情况开展突击抽查，以常态化、零距离、动真格的监督检查，倒逼作风转变、压实岗位责任，全力营造风清气正、勤勉务实、高效履职的良好干事氛围。

考勤管理是队伍作风建设的基础抓手，是规范日常管理、保障工作质效、展现企业良好风貌的重要切入点。本次督查坚持不打招呼、直奔现场、随机抽查、从严从实的原则，坚决杜绝走过场、搞形式。督查组重点核查员工在岗在位状态，严查迟到早退、无故缺勤、擅自离岗、脱岗等违规行为。同时，逐项检查各部门考勤制度落地、外出请假报备流程执行等管理情况，逐一核对人员在岗信息，细致排查日常管理薄弱环节，做到问题查得准、情况摸得实、隐患盯得紧。

督查工作坚持问题导向、严管与厚爱并重，精准纠治作风短板、堵塞管理漏洞。针对抽查发现的个别员工纪律意识薄弱、外出派工执行不规范、在岗履职松懈等问题，督查组现场开展提醒约谈，当面指出问题、讲明纪律要求、明确整改时限，督促相关人员立行立改、即知即改。同时，向各部门重申公司考勤管理、岗位履职、作风纪律等规章制度，压实部门主体管理责任，要求各部门从严抓实日常人员管控，常态化开展纪律提醒和作风教育，引导全体员工摒弃松懈心态、杜绝侥幸心理，时刻绷紧纪律规矩“高压线”。

下一步，该公司纪委办、组织部将以此次专项督查为契机，健全考勤纪律常态化、长效化监督机制，持续开展不定期随机抽查、问题“回头看”，持续压紧压实作风建设责任。一方面聚焦考勤纪律、在岗履职等基础性、常态化问题，坚持抓早抓小、防微杜渐；另一方面延伸监督触角，靶向整治慵懒散漫、履职不实、作风漂浮等顽瘴痼疾。同时，强化督查结果刚性运用，将考勤纪律执行情况纳入员工绩效考核、年度评优评先、岗位履职评价，真正实现以制度管人、以纪律正风、以作风促干。

此次专项督查进一步拧紧了全员纪律规矩“思想发条”。国网诏安县供电公司全体员工将以严标准、硬作风、实举措严守各项规章制度，自觉强化责任意识、规矩意识和担当意识，持续提振干事精气神、锤炼务实硬作风，以过硬纪律作风护航公司各项工作提质增效，为企业高质量发展筑牢坚实的纪律作风保障。

（吴炜芬）